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O desafio: espaço de trabalho subaproveitado e receio de mudança
A GE Healthcare é uma empresa de US$ 19 bilhões, especializada em tecnologias de imagiologia médica, biofabricação e terapia de células e genes. A organização tem mais de 50 mil funcionários em todo o mundo. No entanto, uma combinação de aluguéis de longo prazo e mudanças de estratégias resultou em problemas imobiliários. Em Seul, a GE Healthcare Coreia tinha muito espaço de trabalho subaproveitado, resultando em despesas desnecessárias e aumento da ineficiência.
A equipe viu uma oportunidade de otimizar o portfólio e buscou um parceiro estratégico, que ajudou a fazer uma economia significativa e, ao mesmo tempo, revigorar o clima da empresa para os funcionários. "Quando penso em espaço de trabalho, nas equipes que temos e em como queremos capacitá-las, a palavra-chave para mim é ‘transformação’", afirma Francis Van Parys, presidente e CEO da GE Healthcare Coreia, que queria desenvolver uma cultura de flexibilidade e colaboração entre seus funcionários.
A solução: um parceiro estratégico com expertise operacional
A GE Healthcare Coreia iniciou uma parceria com a WeWork para projetar, construir e operar um espaço de trabalho colaborativo que fosse econômico, mesmo em uma localização privilegiada em Seul, e transformador para sua cultura. Mira Lee, líder de RH na GE Healthcare Coreia, imaginou um espaço que elevaria a cultura da empresa para um novo patamar e democratizaria a utilização do espaço de trabalho, permitindo que os funcionários escolhessem onde e como trabalhariam. A equipe queria minimizar o número de escritórios fixos e incluir mais espaços flexíveis para os funcionários colaborarem, interagirem e realizarem eventos.
Para enfatizar ainda mais a flexibilidade, a GE Healthcare Coreia decidiu utilizar o Acesso Global WeWork, de modo que as equipes possam trabalhar em todos os escritórios da WeWork na cidade de Seul. Com o Acesso Global, os funcionários da GE podem estar mais próximos de seus clientes e ser mais produtivos em qualquer lugar.
Resultado: espaço econômico com flexibilidade, simplicidade e colaboração
A WeWork entregou o novo espaço em apenas oito meses, economizando dinheiro e tempo para a GE Healthcare. "Implementamos um projeto de redução de custos para a GE e ainda fizemos uma transformação cultural para melhorar a colaboração", afirmou Van Parys. A WeWork também ajudou a simplificar o processo: "Antes, gerenciávamos infraestruturas, proprietários e serviços. Agora, temos um parceiro com quem trabalhamos e com quem podemos expandir se precisarmos."
O novo ambiente é aberto e colaborativo, incentiva a interação, gerando mais diversidade e criatividade para os funcionários da GE Healthcare Coreia e seus clientes. "Como resultado da natureza de nosso trabalho, temos muitos visitantes. E eles amam o espaço. A atmosfera nas [nossas] reuniões melhorou bastante", explicou Young Woo Cho, funcionário da GE Healthcare Coreia em Seul.
Principais destaques
- Espaço de 1.400 m² personalizado de acordo com as especificações da GE Healthcare Coreia
- Um espaço personalizado incentiva o engajamento dos funcionários
- Entrega em tempo hábil com a conclusão de todo o projeto em apenas oito meses
- Com o Acesso Global, os funcionários da GE Healthcare Coreia podem aproveitar todos os locais da WeWork em Seul
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