Wie ein Elektroautohersteller mit seinem Büro die Innovation am Arbeitsplatz ankurbelt

Nio hat sich mit WeWork zusammengetan, um einen neuen Ort zu schaffen, der die Teamarbeit fördert

Die Herausforderung: hochspezialisierte Teams dazu motivieren, gemeinsam am nächsten Durchbruch zu arbeiten

Nio, ein chinesischer Elektroautohersteller mit globalen Ambitionen, hat in den letzten vier Jahren ein rasantes Wachstum verzeichnet. Das Unternehmen verfügt über 12 Büros weltweit (weitere sollen folgen) und eine große Bandbreite von Talenten aus den Bereichen Design, Forschung und Entwicklung, Fertigung und Kundendienst.

Aufgrund der großen Anzahl spezialisierter Teams hielt Nio es für erforderlich, die Mitarbeiter der verschiedenen Büros zu vereinen, um die Zusammenarbeit zu optimieren. Angesichts der ehrgeizigen Innovationsziele von Nio und dem konstanten Wandel in der Elektroautobranche sind die Mitarbeiter von Nio stets dazu angehalten, neue Ideen zu prüfen und daraus zu lernen. Das Unternehmen suchte deshalb nach einem inspirierenden Ort, der es ihren Teams erlauben würde, sich wirklich zu entfalten.

Die Lösung: ein Ort, der die Gemeinschaft und Zusammenarbeit fördert

Nio wandte sich an WeWork. Gemeinsam erörterten sie, das WeWork One ITC im Herzen von Shanghai der ideale Standort ist. WeWork entwarf dann eine private Etage, um den Bedürfnissen von Nio gerecht zu werden. Die maßgeschneiderten Räumlichkeiten umfassen ein Aufnahmestudio für die interne Videoproduktion und offene Sitzbereiche. Außerdem wurde ein neuer Showroom für das Nio Life-Team eingerichtet, einem Geschäftsbereich, der sich dem Design, Vertrieb und Verkauf der Lifestyle-Produkte von Nio widmet. In diesem Raum kann das Team sich Produktmuster ansehen, die gerade angekommen sind, und große Meetings abhalten.

Das Unternehmen hat sich sofort auf die engagierten WeWork-Community-Manager eingelassen, die Events zur Steigerung des Mitarbeiterengagements veranstalten und die Teambildung fördern. Außerdem haben die Mitarbeiter von Nio Zugang zu fünf weiteren WeWork-Etagen, die ihnen zusätzlichen Platz zum Arbeiten, weitere Annehmlichkeiten und Möglichkeiten zum Networking mit Kollegen bieten.

„Die neuen Räumlichkeiten sind toll für die interne Zusammenarbeit und schaffen die perfekte Balance zwischen Einzel- und Teamarbeit“, so Jili Liu, Leiterin von Nio Life. „WeWork hat das Konzept des Büros für uns neu definiert, indem man eine einzigartige Community für uns geschaffen hat.“

Zusammenarbeit und Zufriedenheit der Mitarbeiter von Nio haben sich seit dem Umzug in die neuen Räumlichkeiten verbessert. Laut Liu fördern das Design und die räumliche Aufteilung von WeWork die spontane Interaktion von Mitarbeitern aus unterschiedlichen Teams. Auch der Zugang zu den WeWork-Events und die Networking-Gelegenheiten helfen Nio dabei, seinen Innovations- und Kreativitätsvorsprung zu behaupten.

Die Ergebnisse: Sprung von isolierten Spezialisten hin zu einer teamorientierten Community

Darüber hinaus hat Nio festgestellt, dass WeWork für den Betrieb seiner Büros im Vergleich zur vorherigen Lösung kosteneffizienter ist. Das flexible Arbeitsplatzmodell von WeWork ermöglicht es Nio, agil zu bleiben, und bietet den Teams des Unternehmens gleichzeitig die innovative Umgebung, die sie benötigen, um Bestleistungen zu erbringen – und zwar gemeinsam.

„Auf den ersten Blick mögen Kollegen in einer multikulturellen Community wie der unseren zwar anders aussehen, aber wir alle teilen gemeinsame Werte und das trägt zum Erfolg einer dynamischen Community bei“, sagt Liu.

Wichtige Highlights:

  • 1.244 Quadratmeter funktionale, flexible Nutzfläche für eine Vielzahl von Fachteams
  • Eine gesamte Etage mit einem Aufnahmestudio und einem Showroom wurde in nur drei Monaten gebaut
  • Innenstadtlage für eine bessere Mobilität und Komfort
  • Kulturelle Veranstaltungen und Aktivitäten vor Ort, bei denen sich die Mitarbeiter vernetzen können
  • Inspirierendes Design und kollaborative Raumplanung fördern neue Ideen
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