Sådan har et 175 år gammelt bryggeri revolutioneret arbejde via fjernadgang

Pabst Brewing Company bruger WeWorks globale kontaktflade til at optimere energien i deres team og deres kultur

Udfordringen: at gøre eksterne medarbejdere til en del af kulturen

Pabst Brewing Company er 175 år gamle, men de ser ikke tilbage på fortiden – de er helt fokuserede på fremtiden. Pabst har mere end 30 ikoniske ølmærker – heriblandt Lone Star, Rainier, Olympia og det hæderkronede Pabst Blue Ribbon – , er uafhængigt ejet og er USA’s femtestørste bryggeri. En vigtig grund til deres succes efter så mange ´år: "Vi omfavner forandringer for en bedre fremtid i dag", forklarer Matt Bruhn, der er administrerende direktør for Pabst Brewing Company. "Vi tænker vores brands ind i idéen om at læne sig ud i forandringerne i samfundet og kulturen."

Pabst har eksperimenteret og skabt innovation i alle områder af deres virksomhed, herunder også medarbejderoplevelsen. Selv om de har hovedkvarter i Los Angeles og kontorer i San Antonio og Dallas, arbejder de fleste af Pabsts over 300 medarbejdere eksternt over hele landet – lige fra sælgere til strategiske account manageres og lokale marketingmedarbejder. Men selv om det kan være en fordel for medarbejderne at arbejde eksternt, kan det også medføre manglende motivation. Bruhn nævnte, at hjemmearbejde og eksternt arbejde har medført en distance til såvel andre medarbejdere som kunder – og det gør det svært for medarbejderne at holde sig opdateret om, hvad der er kulturelt relevant.

Bruhn er altid på udkig efter kreative løsninger, der kan skabe muligheder for hans eksterne medarbejdere og hjælpe dem med at føle sig mere involveret. "Vi ønsker at skabe miljøer for vores eksterne medarbejdere og give dem mulighed for at interagere indbyrdes og med andre mennesker i den virkelige verden", siger Bruhn. "Vi ønsker ikke, at vores medarbejdere skal være afskåret fra en verden i konstant forandring. De skal være en del af forståelsen af, hvor forandringerne sker."

Løsningen: Et pas til kontorplads og kultur

Derfor kontaktede Bruhn WeWork. WeWork foreslog Pabst at prøve Global Acces, som er et ubegrænset medlemskab til hele WeWorks netværk af adresser over hele verden. Med WeWork Global Access kunne Pabst give eksterne teammedlemmer et netværk af kontorpladser og community i deres respektive byer.

Bruhn besluttede at teste WeWork Global Access med 11 eksterne medarbejder i fem forskellige byer rundt om i USA – Chicago, Detroit, Seattle, Denver og Charlotte – med et mål om at udvide det til flere medarbejdere, hvis testen blev en succes. Med WeWork Global Access kunne Bruhn måle, hvordan Pabsts medarbejdere brugte deres medlemskaber – fra hvilke adresser de besøgte oftest til antallet af mødelokaler, de bookede hver måned, og sågar hvor mange gæster de tjekkede ind.

Resultaterne: Glade medarbejdere og hidtil uset fleksibilitet

Resultaterne har skabt glæde og entusiasme, og Global Access har revolutioneret den måde, Pabsts medarbejdere arbejder på. WeWork er blevet deres foretrukne sted, når de for eksempel skal fokusere på arbejdet eller holde teammøder.

Kvalitativ feedback fra Pabsts medarbejdere tyder på, at WeWork har givet eksterne medarbejdere nye muligheder og har haft en positiv indvirkning på deres daglige arbejde. "For en ekstern medarbejder er det rart, at man altid har en kontorplads i lokalområdet. Alle WeWorks kontorområder er virkelig behagelige og meget indbydende. Det er skønt at kunne interagere med så mange forskellige mennesker, og det er med til at holde mig motiveret og inspireret", siger Ashley Swygert, der er Vice President of Commercial Strategy and Field Sales hos Pabst.

Testen har varet lidt over tre måneder, og Pabst har planer om at udbygge deres samarbejde med WeWork. "Vores samarbejde med WeWork er fremtiden for mange virksomheder af vores størrelse, når vi skal planlægge kontorarealer", siger Bruhn. Han forudser, at Pabst vil udbygge deres samarbejde med WeWork i fremtiden.

Vigtige højdepunkter

  • Flotte kontoromgivelser, der giver medarbejdere nye muligheder på fjerne markeder
  • Eksterne medarbejdere bliver en del af kulturen i deres egne lokalområder
  • Adgang til WeWorks levende community for eksterne medarbejdere
  • Fleksibilitet til at tilføje WeWork Global Access-medlemskaber efter virksomhedens behov
  • Omkostningsbesparende ejendomsløsning med lille eller ingen risiko

Få mere at vide om WeWork global acces, og kontakt os, hvis du overvejer dette medlemskab til dit team.

Er du interesseret i kontorplads? Kontakt os.