La inclusión y la diversidad en WeWork

WeWork se creó sobre la idea de que juntos somos mejores. Desde el primer día, el concepto de comunidad fue el eje central. Desde el diseño de nuestros espacios hasta la programación, nos esforzamos por ser un lugar donde todas las personas se sientan bienvenidas, integradas y valoradas, sin importar su origen, color de piel, género, creencia religiosa o política, orientación sexual u otras diferencias.

Nuestra misión

La misión de la Oficina de Inclusión de WeWork es crear un espacio de trabajo que promueva la integración y fomente la diversidad.

Ambientes inclusivos

La inclusión se promueve mediante un entorno que ofrezca a todos las herramientas necesarias para participar y para ser auténticos.

Comunidades diversas

La diversidad se fomenta cuando valoramos las diferencias y reconocemos que esas diferencias están presentes tanto en nuestra empresa como en las comunidades miembro, y que son fundamentales para nuestro éxito.

Nuestros valores

Los valores de WeWork son fundamentales para crear una comunidad en la que la inclusión florezca y la diversidad se celebre.

Hacer lo correcto.

Sabemos que lo «correcto» es una acción deliberada que siempre debemos tomar, y que se basa en la integridad y construye la confianza con aquellos que nos importan, como nuestra gente, nuestros miembros y nuestra comunidad.

Ser agradecidos.

No damos nada por sentado. Estamos agradecidos por nuestra gente, nuestros miembros y nuestra gran comunidad, así como por las oportunidades que vendrán en el futuro.

Esforzarnos por ser mejores, juntos.

Siempre creímos que somos mejores juntos. Debemos operar con un propósito compartido para progresar, crecer constantemente y ser mejores como personas, como equipos y como empresa.

Ser humanos y ser amables.

La colaboración, la bondad y la autenticidad son fundamentales para nuestra humanidad.  Debemos apreciarnos mutuamente y construir una comunidad que celebre los talentos, las pasiones y los orígenes únicos de cada persona.

Ser emprendedores.

Para cambiar la forma en que funciona el mundo, debemos ser audaces, actuar con valentía y ser resilientes con el fin de seguir adelante sin importar las adversidades ni las circunstancias.

Nuestro objetivo

Queremos que, en todos los espacios de WeWork, todos tengan las mismas oportunidades. No toleramos discriminación ni acoso de ningún tipo, sea contra un empleado, miembro, proveedor o invitado de WeWork, en nuestros espacios o en algún evento. A medida que avanzamos juntos y creamos una comunidad más inclusiva y diversa, agradecemos tu colaboración para honrar estos valores.

Pronombres en WeWork

La oficina de inclusión de WeWork se siente orgullosa de lanzar la campaña Pronombres en WeWork (Pronouns @ WeWork) que busca promover un entorno en el cual cada uno de nosotros pueda progresar a través de la invitación de que cada uno se muestre como realmente es.
Obtén más información→

¿Tienes preguntas o inquietudes?

Si alguna vez tienes inquietudes sobre un posible caso de discriminación o acoso, puedes comunicarte con un miembro del equipo de la comunidad o completar este formulario. (Si eres miembro de HQxWe, puedes completar este formulario). Una vez que lo hagas, el equipo de WeWork abordará de inmediato tus inquietudes y tomará las medidas correspondientes.