12월 01 12월 01 사례 연구 원격 근무 중심의 기업, 혼합형 업무로 전환하다 탄소중립 배달 서비스 전문 기업 Sendle은 WeWork와 협력하여 분산적 팀을 운영했습니다 기준 Ana Cvetkovic
9월 29 9월 29 전문가 인사이트 하이브리드 세상에서 기업 문화를 유지하는 Oatly 오피스와 원격을 불문하고 모든 개인과 기업의 성공을 촉진하는 Oatly의 친절 문화 기준 Chandra Caridi
9월 24 9월 24 직원 스포트라이트 과거에 대한 성찰을 통해 새로운 미래를 계획하는 WeWork 커뮤니티 직원들 WeWork가 상장을 준비하는 가운데 직원들이 자신이 이룬 개인적 및 직업적 성장을 공유합니다 기준 Anna Dimond
7월 26 7월 26 전문가 인사이트 인간적인 교감은 혼합형 업무 모델의 미래를 여는 열쇠 오피스 복귀로 직장에서 공감과 이해를 우선시할 수 있는 기회가 마련됩니다 기준 Rashid Sauma
6월 25 6월 25 전문가 인사이트 혼합형 업무공간에서의 문화 조성 혼합형 세계에서 업무공간 복지를 우선순위로 삼지 않는 리더는 뒤처질 위험이 있습니다. 기준 Alvaro Villar
5월 07 5월 07 전문가 인사이트 "일상으로의 복귀"보다 나은 대안 Wharton School 교수 Adam Grant가 코로나19의 위협이 잦아든 후 비즈니스 리더가 어떻게 방향을 전환해야 하는지에 대해 이야기 합니다. 기준 Adam Grant
5월 03 5월 03 전문가 인사이트 새로운 표준에서 리더가 문화를 구축하는 방법 직원도 결국 사람이기 때문에 직원의 경험에 공감하는 것이 가장 중요합니다 기준 Matt Jahansouz and Edith Cooper
2월 03 2월 03 연구 사례 코로나19가 대학 학업 환경에 미치는 영향 새로운 사례를 통해 학생들이 얼마나 큰 어려움을 겪고 있는지, 대학교에서 이러한 경험을 어떻게 개선할 수 있는지 알아보세요. 기준 WeWork and brightspot strategy
