Условия использования
УСЛОВИЯ ИСПОЛЬЗОВАНИЯ ВЕБ-САЙТА WEWORK
Условия. Компания WeWork Companies Inc. («мы» или «нас») владеет и управляет Веб-сайтом wework.com («Веб-сайт»), на котором вы можете найти информацию о наших продуктах и услугах. Настоящие Условия использования Веб-сайта («Условия использования Веб-сайта») описывают права и обязанности незарегистрированного пользователя или посетителя Веб-сайта («пользователь» или «вы») в связи с использованием вами Веб-сайта. Получая доступ к Веб-сайту или используя его каким-либо образом, в том числе в качестве незарегистрированного посетителя Веб-сайта, вы соглашаетесь соблюдать настоящие Условия использования Веб-сайта и нашу Политику конфиденциальности, которая доступна на Веб-сайте. Настоящие Условия использования Веб-сайта применяются только к использованию вами Веб-сайта и контента, предоставляемого вам в качестве незарегистрированного пользователя или посетителя Веб-сайта на Веб-сайте или через Веб-сайт.Если вы используете или получаете доступ к какому-либо физическому пространству, веб-сервису с ограниченным доступом (т. е. такому, который требует входа в систему), программе брокеров, реферальной программе или другим услугам, которые мы предоставляем, использование вами такого пространства, сервиса или программы регулируются условиями, которые вы получили или приняли, когда вы зарегистрировались в таком пространстве, сервисе или программе. В определенные моменты времени мы можем вносить изменения и дополнять или удалять контент Веб-сайта или настоящих Условий использования Веб-сайта. Продолжение использования Веб-сайта после публикации любых изменений в Условиях использования Веб-сайта означает принятие этих изменений.
Право на использование. Веб-сайт и описанные в нем услуги доступны только лицам, достигшим 16-летнего возраста, если не указано иное. Никто, не достигший этого возраста, не имеет права получать доступ к Веб-сайту или использовать его, а также не может предоставлять персональную информацию через Веб-сайт.
Контент. Текст, изображения, видео, аудиоклипы, программное обеспечение и другой контент, созданный, предоставленный или иным образом доступный на Веб-сайте или через него (совместно – «Контент»), предоставляются нами и нашими лицензиарами. Контент и Веб-сайт защищены в соответствии с законодательством США и международными законами об авторском праве. Мы и наши лицензиары сохраняем за собой все права собственности на Веб-сайт и Контент, предоставляемые на Веб-сайте или через него, за исключением случаев, прямо указанных в настоящих Условиях использования, и не предоставляем никаких прав на Контент. В соответствии с настоящими Условиями использования мы предоставляем каждому пользователю Веб-сайта всемирную, неисключительную, не подлежащую сублицензии и передаче лицензию для использования (то есть для загрузки и отображения на локальном уровне) Контента исключительно для целей использования функциональности Веб-сайта. Весь Контент предназначен исключительно для общих информационных целей. Мы оставляем за собой право (но не несем никаких обязательств) осуществлять мониторинг, удаление, редактирование или модификацию любого Контента по нашему собственному усмотрению, в любое время по любой причине или без причины.
Претензии о нарушении авторских прав. Претензии о нарушении авторских прав должны направляться уполномоченному агенту WeWork. Выделенный адрес и дополнительную информацию см. на веб-странице WeWork, посвященной нарушениюавторских прав.
Мошенничество при наборе персонала. Если вы считаете, что получили подозрительное электронное письмо, касающееся набора персонала или навязывания услуг, см. веб-страницу WeWork, посвященную мошенничеству при наборе персонала на предмет выявления и сообщения о мошенничестве с набором персонала.
Отказ от ответственности, ограничение ответственности. Если это разрешено законодательством, мы, а также наши аффилированные и материнские компании, компании-правопреемники и каждый из наших или их сотрудников, цессионариев, должностных лиц, агентов и директоров (в совокупности — «Стороны WeWork») снимаем с себя обязательства по всем гарантиям и условиям, как прямо выраженным, так и подразумеваемым, в отношении Веб-сайта, Контента или услуг (включая услуги третьих лиц) на Веб-сайте или доступных через Веб-сайт, включая любые гарантии или условия товарного состояния, пригодности для конкретной цели, права собственности, ненарушения интеллектуальной прав собственности и любые подразумеваемые гарантии, или гарантии, возникающие в результате обычной практики ведения деловых операций, заведенного порядка исполнения контракта или использования в ходе деловых операций. Ни при каких обстоятельствах Стороны WeWork не несут ответственность в рамках любой теории права, в том числе в силу контрактных обстоятельств, в результате гражданского правонарушения, строгой ответственности, халатности либо в рамках другой теории права или по праву справедливости в отношении Веб-сайта: за (a) любые специальные, непрямые, случайные, штрафные, компенсационные или косвенные убытки любого рода (вне зависимости от обстоятельств): или (b) убытки, превышающие (в совокупности) 100 долларов США.
Прочие положения. Настоящие Условия использования Веб-сайта регулируются и толкуются в соответствии с законодательством штата Нью-Йорк, за исключением случаев применения норм коллизионного права, а также Соединенных Штатов Америки. Настоящие Условия использования Веб-сайта представляют собой полный объем договоренностей между нами в отношении Веб-сайта, они заменяют собой и объединяют любые предыдущие предложения, договоренности и обмены сообщениями, относящиеся к соответствующим периодам времени. Если какое-либо положение настоящих Условий использования Веб-сайта будет сочтено недействительным или неисполнимым, это положение подлежит ограничению или исключению в минимальной степени, необходимой для того, чтобы эти Условий использования Веб-сайта оставались действительными в полном объеме и подлежали исполнению в иных отношениях. Для того чтобы отказ от соблюдения настоящих Условий использования Веб-сайта имел обязательную силу, мы должны предоставить вам письменное уведомление об этом отказе. Неспособность любой из сторон обеспечить соблюдение своих прав в соответствии с настоящими Условиями использования Веб-сайта в любое время в течение любого периода времени не будет истолковываться как отказ от таких прав.
Контактное лицо. Если у вас есть какие-либо вопросы, жалобы или претензии в отношении Веб-сайта, вы можете связаться с нами, написав по адресу: Отзыв о Веб-сайте, для вручения через WeWork, 12 East 49th Street, 3rd Floor, New York, NY 10017, United States (США) или feedback@wework.com.