{"id":4691,"date":"2021-10-12T15:06:49","date_gmt":"2021-10-12T20:06:49","guid":{"rendered":"https:\/\/www.wework.com\/es-LA\/ideas\/?post_type=landing_page&#038;p=4691"},"modified":"2021-10-29T16:04:19","modified_gmt":"2021-10-29T21:04:19","slug":"alianza-wework-corfo-conecta","status":"publish","type":"landing_page","link":"https:\/\/www.wework.com\/es-LA\/ideas\/info\/alianza-wework-corfo-conecta","title":{"rendered":"ALIANZA WEWORK\/CORFO CONECTA"},"content":{"rendered":"\n<h2  id=\"t%c3%a9rminos-y-condiciones\"class=\"wp-block-heading\"><strong>T\u00e9rminos y Condiciones<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<p><em>Versi\u00f3n emitida: <\/em><em>15 de septiembre de 2021<\/em><\/p>\n\n\n\n<ol class=\"wp-block-list\" type=\"1\"><li><strong>OBJETO:<\/strong><\/li><\/ol>\n\n\n\n<p>Los presentes t\u00e9rminos y condiciones (los \u201cT\u00e9rminos y Condiciones\u201d) contemplan los t\u00e9rminos y condiciones vinculantes para participar y utilizar el Beneficio -seg\u00fan este t\u00e9rmino se define abajo- otorgado por WeWork Chile SpA en alianza con CORFO denominado &nbsp;\u201cAlianza WeWork\/CORFO \u201d (la \u201cOferta\u201d). La presente Oferta es realizada por la sociedad de WeWork Chile SpA., (\u201cWeWork\u201d, \u201cnosotros\u201d o \u201cnuestro\u201d).<\/p>\n\n\n\n<p>Por la presente, se ofrece a las individuos y\/o personas jur\u00eddicas que se registren en la siguiente direcci\u00f3n: <a href=\"https:\/\/www.wework.com\/es-LA\/info\/espacios-de-trabajo-flexibles-para-impulsar-tu-negocio\">https:\/\/www.wework.com\/es-LA\/info\/espacios-de-trabajo-flexibles-para-impulsar-tu-negocio<\/a> (en adelante el \u201cSitio Web<em>\u201d)<\/em><em>,<\/em> a trav\u00e9s de una \u00fanica solicitud, siempre que cumplan con los Criterios de Elegibilidad -seg\u00fan este t\u00e9rmino se define m\u00e1s adelante-, para participar de un proceso de selecci\u00f3n y, en caso de resultar seleccionado, hacer uso del Beneficio -seg\u00fan este t\u00e9rmino se define m\u00e1s adelante \u2013 (\u201custed\u201d o los \u201cParticipantes\u201d). Ser\u00e1n seleccionados como beneficiarios del Beneficio (seg\u00fan este t\u00e9rmino se define abajo) los primeros 50 Participantes que se registren en el Sitio Web (en adelante, el \u201cBeneficiario\u201d), de conformidad con los T\u00e9rminos y Condiciones aqu\u00ed establecidos.<\/p>\n\n\n\n<p>Los Participantes podr\u00e1n desistir de su registro y\/o los Beneficiarios podr\u00e1n desistir de hacer uso del Beneficio en cualquier momento y , por cualquier raz\u00f3n, incluido, pero sin limitarse a, no estar de acuerdo con los presentes T\u00e9rminos y Condiciones y\/o con cualquier otro documento relacionado con esta Oferta, evento en el cual (i) se da por terminada la presente Oferta; y (ii) WeWork se reserva el derecho de seleccionar otros Participantes como Beneficiarios. Para solicitar el desistimiento de la solicitud, para rechazar los Beneficios a ser ofrecidos en caso de resultar Beneficiario, para cualquier consulta, comentario o reclamo relacionado a esta Oferta, cont\u00e1ctenos conforme el procedimiento indicado en la secci\u00f3n 9.3 &#8211; Comunicaciones.<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li><strong>BENEFICIO:<\/strong><\/li><\/ul>\n\n\n\n<p>A los Beneficiarios se les ofrecer\u00e1 una (1) membres\u00eda por Beneficiario que incluir\u00e1 los siguientes servicios a ser prestados por WeWork, por un plazo de un (1) mes contado a partir de que el Beneficiario ocupe las instalaciones de WeWork, conforme &nbsp;los t\u00e9rminos de la presente Oferta (el \u201cBeneficio\u201d):<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li>una (1) oficina privada con capacidad para entre 3 y 9 personas m\u00e1ximo (n\u00famero a definir por WeWork seg\u00fan disponibilidad) en cualquiera de los 5 edificios de Santiago de Chile en donde opera WeWork. La ubicaci\u00f3n exacta del beneficio y las caracter\u00edsticas particulares de la oficina privada, ser\u00e1n definidas de forma discrecional por WeWork, dependiendo de la disponibilidad de inventario en los establecimientos en donde opera WeWork;<\/li><\/ul>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li>acceso y uso de los servicios que ofrece WeWork en las \u00e1reas comunes que ofrece WeWork en el edificio en donde se defina que se ubicar\u00e1 la oficina del Beneficiario;<\/li><\/ul>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li>120 cr\u00e9ditos para impresiones en blanco y negro y 20 cr\u00e9ditos para impresiones a color para uso de impresoras, y;<\/li><\/ul>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li>10 cr\u00e9ditos por membres\u00eda, m\u00e1s 2 cr\u00e9ditos adicionales por escritorio incluido en la membres\u00eda, para uso de las salas de reuni\u00f3n que ofrece WeWork en el edificio en donde en donde se defina que se ubicar\u00e1 la oficina del Beneficiario.<\/li><\/ul>\n\n\n\n<p>Este Beneficio NO incluye ning\u00fan otro servicio adicional, como por ejemplo bodegaje, estacionamiento, entre otros, de forma tal que cualquier servicio adicional tienen que ser contratado por el Beneficiario -a su exclusivo costo y responsabilidad- con WeWork, por aparte.<\/p>\n\n\n\n<p>Los Beneficios deber\u00e1n ser usados de manera personal, indivisible e intransferible- por el Beneficiario.<\/p>\n\n\n\n<p>Una vez determinados los Beneficiarios, y en todo caso, siempre previo al ingreso por parte de \u00e9stos a las instalaciones en que opera WeWork para hacer uso de su Beneficio, WeWork le informar\u00e1 al Beneficiario los dem\u00e1s t\u00e9rminos y condiciones propios de su operaci\u00f3n y de los servicios que le prestar\u00e1 como consecuencia del Beneficio.<\/p>\n\n\n\n<p>En ning\u00fan caso WeWork garantiza a los Beneficiarios que el Beneficio: (i) cumplir\u00e1 con sus requisitos y expectativas, (ii) se prestar\u00e1 sin interrupciones, errores o contratiempos.<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li><strong>APLICACI\u00d3N Y SELECCI\u00d3N:<\/strong><\/li><\/ul>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li>Cronograma de aplicaci\u00f3n.<\/li><\/ul>\n\n\n\n<p>El registro como Participante y selecci\u00f3n de Beneficiarios en la Oferta se regir\u00e1 por el siguiente cronograma de hitos, el cual podr\u00e1 ser modificado en cualquier tiempo de forma unilateral por WeWork:<\/p>\n\n\n\n<p>(A) El 25 de Octubre de 2021, WeWork y\/o CORFO anunciar\u00e1n la Oferta en redes sociales y en la siguiente p\u00e1ginas de internet en espa\u00f1ol: <a href=\"https:\/\/www.corfo.cl\/sites\/corfoconecta\/\">https:\/\/www.corfo.cl\/sites\/corfoconecta\/<\/a>. Los Participantes interesados podr\u00e1n registrarse y enviar la informaci\u00f3n solicitada en el landing page (<a href=\"https:\/\/www.wework.com\/es-LA\/info\/espacios-de-trabajo-flexibles-corfo\">https:\/\/www.wework.com\/es-LA\/info\/espacios-de-trabajo-flexibles-corfo<\/a>), hasta el 25 de Abril de 2022 (el \u201cPlazo de Registro\u201d). No ser\u00e1n v\u00e1lidos registros realizados fuera del Plazo de Registro.<\/p>\n\n\n\n<p>(B) Entre el [_25 de Octubre de 2021] (_)y el 25 de Abril de 2022 (el \u201cPlazo de Contacto\u201d), WeWork (i) contactar\u00e1 a los Beneficiarios a los datos de contacto suministrados en el registro, (ii) verificar\u00e1 que el Beneficiario cumple con los Criterios de Elegibilidad -conforme definido debajo- y (iii) definir\u00e1 las caracter\u00edsticas no definidas ac\u00e1, de los servicios b\u00e1sicos incluidos en el Beneficio a ser ofrecido a cada Beneficiario en los t\u00e9rminos de la presente.<\/p>\n\n\n\n<p>Si WeWork no logra contactar al Beneficiario en los datos de contacto suministrados en el registro dentro del Plazo de Contacto, WeWork dejar\u00e1 constancia de ello, y proceder\u00e1 a identificar el siguiente participante registrado (e.g. Participante n\u00famero 51 y as\u00ed consecutivamente), perdiendo el Participante inicial su derecho a hacer uso del Beneficio.&nbsp; &nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>As\u00edmismo, durante el Plazo de Contacto, el Beneficiario recibir\u00e1 la informaci\u00f3n para coordinar la suscripci\u00f3n de los documentos que WeWork considere necesarios para la prestaci\u00f3n del Beneficio. La firma, siempre que sea durante el Plazo de Contacto, de todos los documentos que WeWork considerase necesarios para la prestaci\u00f3n del Beneficio, constituir\u00e1 la aceptaci\u00f3n del Beneficiario para ser considerado como tal. En caso de que, por cualquier motivo, cualquier Beneficiario no suscriba la documentaci\u00f3n requerida por WeWork, WeWork podr\u00e1 inmediatamente considerar la Oferta terminada por dicho Beneficiario y, a su vez, seleccionar en su reemplazo a otra participante como Beneficiario.<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li>Criterios de Elegibilidad.<\/li><\/ul>\n\n\n\n<p>WeWork extiende la presente Oferta, exclusivamente a personas naturales y\/o personas jur\u00eddicas que durante la vigencia del presente Oferta: (i) acrediten fehacientemente ante WeWork ser benficiario de &nbsp;CORFO (los \u201c<strong>beneficiarios<\/strong>\u201d, o \u201cbeneficiario\u201d si se empleara en singular); (ii) acrediten tal estatus de beneficiarios mediante la presentaci\u00f3n de una carta emitida por CORFO con no m\u00e1s de un (1) mes de anterioridad; y (iii) acredite no tener ning\u00fan empleado que: (a) sea empleado de WeWork (incluyendo sus subsidiarias y afiliadas); o (b) est\u00e9 involucrado en la administraci\u00f3n u organizaci\u00f3n de esta Oferta; o (c) sea familiar o conviva con personas contempladas dentro de los incisos (a) &#8211; (b) (los \u201cCriterios de Elegibilidad\u201d).&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>WeWork se reserva el derecho de confirmar y validar la pertenencia, membres\u00eda, afiliaci\u00f3n o relaci\u00f3n necesaria de los beneficiarios con CORFO al efecto de conceder el Beneficio.<\/p>\n\n\n\n<p>Los Criterios de Elegibilidad podr\u00e1n ser modificados por nosotros, en cualquier momento, sin previo aviso, con o sin causa.<\/p>\n\n\n\n<p>La solicitud de las personas que cumplieran con los Criterios de Elegibilidad deber\u00e1 ser presentada, exclusivamente, durante el Plazo para Solicitudes y por la p\u00e1gina web en espa\u00f1ol.\u00a0 Cada solicitante ser\u00e1 responsable de que la informaci\u00f3n y documentaci\u00f3n provista a WeWork sea veraz, precisa y completa. Las solicitudes que se considere, de buena fe, que son generadas o presentadas por <em>bots<\/em> u otros medios automatizados ser\u00e1n nulas y no se considerar\u00e1n aplicables. Los Participantes no podr\u00e1n participar en la Oferta con m\u00e1s de una direcci\u00f3n de correo electr\u00f3nico, ni usar dispositivos o artificio para registrarse m\u00e1s de una vez o para ser m\u00e1s considerados que otros participantes. Mediante el registro en el sitio Web (<a rel=\"noreferrer noopener\" href=\"https:\/\/www.wework.com\/es-LA\/info\/espacios-de-trabajo-flexibles-para-impulsar-tu-negocio\" target=\"_blank\">https:\/\/www.wework.com\/es-LA\/info\/espacios-de-trabajo-flexibles-corfo<\/a>), los Participantes y\/o Beneficiarios aceptan los t\u00e9rminos y condiciones de la presente Oferta y declaran y garantizan a WeWork su cumplimiento.<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li>OTRAS CONDICIONES DE LA OFERTA:<\/li><\/ul>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li>La presente Oferta ser\u00e1 v\u00e1lida \u00fanicamente para participantes que cumplan con los Criterios de Elegibilidad.<\/li><\/ul>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li>La Oferta y el Beneficio a ser prestado por WeWork:<\/li><\/ul>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li>No podr\u00e1 ser transferido o cedido por los Beneficiarios -pero si por WeWork o los terceros por este designados.<\/li><\/ul>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li>No tiene valor monetario, y no ser\u00e1 acumulable con otras ofertas o promociones.<\/li><\/ul>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li>La Oferta no tendr\u00e1 aplicaci\u00f3n retroactiva y no podr\u00e1 compensar o modificar compras realizadas con anterioridad u otros costos. En caso de participar de esta Oferta, los Participantes y Beneficiarios se obligan (por s\u00ed y por sus afiliadas, miembros, empleados, cesionarios, funcionarios, agentes y directores, clientes y proveedores) a (i) cumplir con todas las leyes y normativas de Chile aplicables a esta Oferta y al uso del Beneficio, (ii) cumplir tanto estos t\u00e9rminos y condiciones como cualquier otro acuerdo entre Usted y WeWork.<\/li><\/ul>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li>WeWork podr\u00e1 modificar, suspender, o terminar la presente Oferta, y\/o el Beneficio a esta relacionada (incluyendo la modificaci\u00f3n del alcance de los mismos o las instalaciones en las cuales se van a prestar dichos servicios), en cualquier momento, sin previo aviso, con o sin causa.<\/li><\/ul>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li>WeWork no ser\u00e1 responsable, y no se considerar\u00e1 que ha incumplido o violado los t\u00e9rminos y condiciones de esta Oferta, por cualquier retraso, interrupci\u00f3n, terminaci\u00f3n o falta de cumplimiento que surja o se genere, directa o indirectamente, por circunstancias ajenas a WeWork, incluyendo sin limitaci\u00f3n actos u \u00f3rdenes del gobierno, eventos de fuerza mayor o caso fortuito, epidemias o pandemias, o emergencias de salud p\u00fablica.<\/li><\/ul>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li>La presente Oferta estar\u00e1 v\u00e1lida hasta el 25 de abril de 2022.<\/li><\/ul>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li>El Beneficiario podr\u00e1 hacer uso de su Beneficio hasta el \u00faltimo d\u00eda h\u00e1bil del mes calendario inmediatamente siguiente a que se le notifique de su calidad de Beneficiario.<\/li><\/ul>\n\n\n\n<ol class=\"wp-block-list\" type=\"1\" start=\"5\"><li>INCUMPLIMIENTO DE LOS PARTICIPANTES Y\/O BENEFICIARIOS:<\/li><\/ol>\n\n\n\n<p>En caso de cualquier incumplimiento de los Participantes y\/o los Beneficiarios de: (a) los Criterios de Elegibilidad; (b) cualquiera de los t\u00e9rminos y condiciones de la presente Oferta -incluyendo, pero sin limitarse a, la obligaci\u00f3n de la participante o el Beneficiario de entregarle a WeWork informaci\u00f3n veraz, completa y exacta, y\/o cualquier documentaci\u00f3n por este requerida para verificar que est\u00e9 en cumplimiento de los t\u00e9rminos de esta Oferta-; (c) los t\u00e9rminos y condiciones propios de la operaci\u00f3n y de los servicios que le prestar\u00e1 WeWork le prestar\u00e1 como consecuencia del Beneficio; (d) la ley aplicable; (e) los documentos que el Beneficiario suscriba relacionados con el Beneficio, y\/o (e) su obligaci\u00f3n de mantener, junto con sus empleados, directores, agentes, funcionarios, proveedores y visitantes, una buena conducta y reputaci\u00f3n en todo momento (tanto en la operaci\u00f3n de su negocio como dentro y fuera de nuestras instalaciones); WeWork tendr\u00e1 el derecho de descalificar inmediatamente un participante y, en su caso, terminar la presente Oferta y\/o la prestaci\u00f3n del Beneficio. A este respecto, el participante y\/o Beneficiario estar\u00e1(n) obligado(s) a indemnizar a WeWork, y\/o a cualquiera de subsidiarias y\/o afiliadas, por cualquier costo, gasto, da\u00f1o o perjuicio (tanto directo como indirecto) causado con motivo de dicho incumplimiento.<\/p>\n\n\n\n<ol class=\"wp-block-list\" type=\"1\" start=\"6\"><li>IMPUESTOS:<\/li><\/ol>\n\n\n\n<p>Sin perjuicio de que no sea requerido pagar por el Beneficio, los Beneficiarios podr\u00edan tener consecuencias u obligaciones fiscales derivadas del uso del Beneficio. Excepto en la medida en que lo proh\u00edba la ley vigente, los Beneficiarios son responsables de cualquier obligaci\u00f3n -incluyendo el pago del costo total y la realizaci\u00f3n de cualquier tr\u00e1mite, presentaci\u00f3n o registro que pudiere corresponder- relacionada a todas las tasas, contribuciones o impuestos (incluyendo, entre otros, federales, estatales, nacionales y\/o locales) que, en su caso, se generen con motivo de esta Oferta o la prestaci\u00f3n del Beneficio. Antes del registro, WeWork les recomienda a todos los Participantes consultar con un asesor fiscal de primera l\u00ednea. Sin perjuicio de esto, los Beneficiarios &nbsp;declaran que WeWork podr\u00eda deducir los montos de los impuestos que se devengaren con motivo de esta Oferta o los Beneficios, conforme a las leyes fiscales vigentes y aplicables.<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li><strong>RENUNCIAS; LIMITACI\u00d3N DE RESPONSABILIDAD; RELACI\u00d3N CON TERCEROS<\/strong><\/li><\/ul>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li>Renuncias:<\/li><\/ul>\n\n\n\n<p>En la media permitida por la ley, usted y terceros a usted relacionados (incluyendo, sin limitaci\u00f3n a, sus afiliadas, miembros, empleados, cesionarios, funcionarios, agentes y directores y potenciales miembros) renuncian (i) a cualquier derecho o reclamo que pudieran tener contra WeWork y\/o contra cualquiera de las Partes de WeWork -conforme definido abajo-, que resulten de lesiones, da\u00f1os o perjuicios (a su persona o propiedades) que estuvieren, directa o indirectamente, relacionados a esta Oferta y\/o, eventualmente, a los Beneficios; y (ii) a ejercer cualquier acci\u00f3n colectiva para resolver una controversia, incluyendo las acciones colectivas que se contemplan en la legislaci\u00f3n, es decir, que cualquier procedimiento que pudiere ser iniciado para resolver o litigar una controversia en cualquier foro ser\u00e1 llevado exclusivamente de forma individual. Ning\u00fan procedimiento podr\u00e1 combinarse con otro sin el consentimiento por escrito de todas las partes afectadas de todos los procedimientos afectados. Cada participante o Beneficiario se obliga expresamente a no participar en reclamaciones que se lleven en car\u00e1cter de procurador privado o representante, o en reclamaciones consolidadas que involucren la cuenta de otra persona, en caso de ser parte de un procedimiento. No podr\u00e1 considerarse que la acci\u00f3n u omisi\u00f3n de WeWork constituye una renuncia de dicha parte a cualquiera de sus derechos o recursos de reparaci\u00f3n en virtud del presente, a menos que dicha renuncia se consigne por escrito y sea firmada por la parte que efect\u00faa la renuncia.<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li>Limitaci\u00f3n de Responsabilidad:<\/li><\/ul>\n\n\n\n<p>Usted aceptan que, en ning\u00fan caso, WeWork y\/o las Partes de WeWork -conforme definido debajo- ser\u00e1n responsables por da\u00f1os o perjuicios indirectos, especiales, incidentales, consecuenciales, de verificaci\u00f3n o punitivos (incluyendo lucro cesante o interrupci\u00f3n del negocio) relacionados con esta Oferta y\/o el Beneficio. Usted se obliga a mantener indemne a WeWork y a las Partes de WeWork -conforme definido debajo- de cualquier da\u00f1o, perjuicio, costo, gasto o reclamo que cualquier tercero a usted relacionado (incluyendo potenciales miembros, visitantes, proveedores, contrapartes, sus empleados, entre otros) tenga respecto a esta Oferta y\/o al Beneficio. Usted reconoce y acuerda que participa de la Oferta para efectos de, y en el giro de su actividad comercial, negocio y\/o profesi\u00f3n, m\u00e1s no como consumidor.<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li>Relaci\u00f3n entre WeWork, los Participantes, las Beneficiarias, los Prestadores.<\/li><\/ul>\n\n\n\n<p>Cada uno de los Participantes, Beneficiarios y WeWork ser\u00e1 considerado como personas independientes en el cumplimiento de sus obligaciones conforme al presente, y que tanto la participaci\u00f3n y aceptaci\u00f3n de la Oferta como la prestaci\u00f3n del Beneficio, en su caso, no crea ninguna relaci\u00f3n de representaci\u00f3n, asociaci\u00f3n, agencia, sociedad, <em>joint venture<\/em> o afiliaci\u00f3n laboral entre ninguna de las partes. Los Participantes y Beneficiarios, declaran, reconocen y aceptan que la presente Oferta es realizada, exclusivamente, por WeWork Chile SpA., y que las otras Partes de WeWork no son parte de la presente. Como consecuencia de lo anterior, los Participantes y los Beneficiarios se abstendr\u00e1n de formular cualquier reclamaci\u00f3n por o con ocasi\u00f3n de esta Oferta y\/o el Beneficio en contra de cualquier persona distinta de WeWork, incluyendo pero sin limitarse a las Partes de WeWork.<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li><strong>PUBLICIDAD Y PRIVACIDA<\/strong><strong>D:<\/strong><\/li><\/ul>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li>Publicidad.<\/li><\/ul>\n\n\n\n<p>Cada participante y Beneficiario acepta y autoriza, expresamente, a WeWork -incluyendo sus afiliadas y terceros a este relacionados- para que usen su nombre, declaraciones, imagen (fotograf\u00eda o video), logo, marca, contenido proporcionado u obtenido con motivo de la participaci\u00f3n del Beneficiario en esta Oferta, informaci\u00f3n de la solicitud, entre otros, en cualquier medio y modo para fines promocionales, explotaci\u00f3n comercial, de publicidad, marketing o promocional, incluyendo, sin limitarse a p\u00e1ginas de internet, plataformas de redes sociales y comunicados\/anuncios en la prensa, o darle usos que est\u00e9n relacionados a la presente Oferta, iniciativa y\/o su misi\u00f3n -derecho otorgado a perpetuidad, para su uso en cualquier jurisdicci\u00f3n a nivel mundial, sin necesidad de validaci\u00f3n previa del material, sin compensaci\u00f3n alguna y renunciando a cualquier derecho de revisi\u00f3n o aprobaci\u00f3n, notificaciones o permiso que pudiera corresponderle. Usted acepta estar razonablemente disponible y cooperar de buena fe con WeWork a tales fines. Asimismo, cada participante y Beneficiario aceptan que ni estos (ni sus afiliadas, empleados, cesionarios, funcionarios, agentes y directores y potenciales miembros) y los terceros a ellos relacionados, no podr\u00e1n tomar, copiar o usar para ning\u00fan prop\u00f3sito (a) el nombre \u201cWe\u201d, \u201cWeWork\u201d o cualquiera de nuestros dem\u00e1s nombres comerciales, marcas comerciales, marcas de servicio, logotipos, dise\u00f1os, derechos de autor, patentes, secretos comerciales, im\u00e1genes comerciales distintivas, documentaci\u00f3n preparada para esta Oferta, material de mercadeo, otros identificadores u otra propiedad intelectual (\u201cPropiedad Intelectual\u201d); (b) cualquier derivaci\u00f3n, modificaci\u00f3n o versi\u00f3n similar de los mismos; o (c) cualquier fotograf\u00eda o ilustraci\u00f3n de cualquier porci\u00f3n de las instalaciones, para cualquier prop\u00f3sito, incluyendo prop\u00f3sitos de competencia, publicidad, difusi\u00f3n en redes sociales. As\u00edmismo los Participantes y Beneficiarios reconocen que WeWork es propietaria de todos los derechos, titularidad e intereses en y sobre su Propiedad Intelectual y que no podr\u00e1, directa o indirectamente, interferir con o rechazar o confundir, en cualquier forma, nuestros derechos.<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li>Privacidad.<\/li><\/ul>\n\n\n\n<p>Toda informaci\u00f3n personal voluntariamente proporcionada por usted, y obtenida por WeWork, en el marco de esta Oferta ser\u00e1 procesada, recopilada y utilizada conforme los t\u00e9rminos y condiciones de la <a href=\"https:\/\/www.wework.com\/es-LA\/legal\/global-privacy-policy\">Pol\u00edtica de Privacidad Global de WeWork<\/a> y las leyes de datos personales aplicables. Con la presentaci\u00f3n de su solicitud, usted presta conformidad respecto al procesamiento y uso de su informaci\u00f3n personal y datos sensibles, si aplican, por WeWork, en el marco de esta Oferta, incluyendo el derecho a compartir su informaci\u00f3n con otros terceros, incluyendo pero sin limitarse a, CORFO, a efectos de administrar, considerar su solicitud, verificar el cumplimiento de los Criterios de Elegibilidad, analizar su aplicaci\u00f3n o en cualquier aspecto relacionado a la Oferta. Para m\u00e1s informaci\u00f3n sobre c\u00f3mo WeWork procesa su informaci\u00f3n personal con relaci\u00f3n a esta Oferta o para revocar, en cualquier momento, su consentimiento, por favor, cont\u00e1ctenos a <a href=\"mailto:privacy@wework.com\" href=\"mailto:privacy@wework.com\">privacy@wework.com<\/a>.<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li><strong>DISPOSICIONES VARIAS<\/strong><\/li><\/ul>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li>Ley aplicable.<\/li><\/ul>\n\n\n\n<p>Con la presentaci\u00f3n de su solicitud, usted declara y garantiza que en todo momento ha conducido, y conducir\u00e1 -incluso durante la eventual prestaci\u00f3n del Beneficio-, sus operaciones de forma \u00e9tica y de conformidad con todas las leyes aplicables.<\/p>\n\n\n\n<p>Esta Oferta se regir\u00e1 por la ley de la Rep\u00fablica de Chile. Al participar en esta Oferta, usted acepta que cualquier disputa o litigio que derive de o en relaci\u00f3n a esta Oferta se resolver\u00e1 mediante los tribunales ordinarios competentes conforme la ley aplicable antes mencionada. Una vez firmados los documentos mencionados en el \u00edtem (D) del apartado Plazo de la Oferta, la jurisdicci\u00f3n y la ley aplicable ser\u00e1n las dispuestas en dichos documentos.<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li>Leyes anticorrupci\u00f3n y contra el Lavado de Dinero.<\/li><\/ul>\n\n\n\n<p>Con el registro en el sitio web (<a rel=\"noreferrer noopener\" href=\"https:\/\/www.wework.com\/es-LA\/info\/espacios-de-trabajo-flexibles-para-impulsar-tu-negocio\" target=\"_blank\">https:\/\/www.wework.com\/es-LA\/info\/espacios-de-trabajo-flexibles-corfo<\/a>), usted declara y garantiza que, en todo momento, usted, sus empleados, directores, funcionarios, empleados, agentes, representantes y terceros relacionados (incluyendo proveedores, contratistas y potenciales miembros) cumplen, y cumplir\u00e1n, con todas las leyes aplicables en materia de (i) corrupci\u00f3n y soborno p\u00fablico y privado, incluyendo, sin limitarse a, la Foreign Corrupt Practices Act the 1977 y la U.K. Bribery Act del 2010 (\u201cLeyes Anticorrupci\u00f3n\u201d), (ii) el lavado de activos, incluyendo, sin limitarse a, la USA Patriot Act de 2001, la Bank Secrecy Act, y las regulaciones del Office of Foreign Asset Control de los Estados Unidos de Am\u00e9rica (\u201cLeyes Contra el Lavado de Activos\u201d), y (iii) control de sanciones econ\u00f3micas, de control de comercio y control de exportaciones (incluyendo la de los Estados Unidos de Am\u00e9rica y aquellas impuestas por la Uni\u00f3n Europea y cualquier gobierno u organizaci\u00f3n distintos a estos. Usted declara y garantiza que todos los fondos que usted utilizar\u00e1 se obtendr\u00e1n de fuentes l\u00edcitas, conforme a las disposiciones tanto de la legislaci\u00f3n local como cualquier legislaci\u00f3n internacional que pudiere resultar aplicable por la naturaleza de las operaciones relacionadas. Dentro de un plazo de hasta cuatro (4) d\u00edas de ser requerido por nosotros, usted nos proporcionar\u00e1 toda la informaci\u00f3n y los documentos que podamos solicitar ocasionalmente para cumplir con todas las leyes antes mencionadas -permitiendo incluso que WeWork la comparta, verifique y confirme su identidad y detalles de su negocio de acuerdo con nuestras pol\u00edticas internas-. Cualquier incumplimiento de lo precedente, omisi\u00f3n de informar -proactivamente- circunstancias relevantes, falta de colaboraci\u00f3n a este respecto y\/o falsedad en la informaci\u00f3n suministrada, facultar\u00e1 a WeWork a descalificar inmediatamente la solicitud y, en su caso, terminar inmediatamente la prestaci\u00f3n de cualquiera de los Beneficios, adem\u00e1s usted deber\u00e1 indemnizar a WeWork y los Prestadores por cualquier costo, da\u00f1o o perjuicio (tanto directo como indirecto) causado con motivo de dicho incumplimiento.<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li>Comunicaciones.<\/li><\/ul>\n\n\n\n<p>Usted fija domicilio especial, a los efectos de esta Oferta, en el correo electr\u00f3nico y el domicilio de su sede principal (que ser\u00e1 en el Pa\u00eds en el cual se prestar\u00e1n los Beneficios) que ser\u00e1n informados a WeWork en la solicitud. Cualquier notificaci\u00f3n realizada por correo electr\u00f3nico o enviado por cualquier medio al domicilio de su sede principal surtir\u00e1 efectos a partir del primer d\u00eda h\u00e1bil inmediatamente siguiente de su env\u00edo, sin que sea requerida la confirmaci\u00f3n de entrega o consentimiento del participante y\/o el Beneficiario.<\/p>\n\n\n\n<p>Para dudas, consultas o comentarios relacionados a la Oferta, por favor, cont\u00e1ctenos, con att.:\u201dAlianza WeWork\/Corfo\u201d, a: <a href=\"mailto:help@wework.com\" href=\"mailto:help@wework.com\">help@wework.com<\/a>.<\/p>\n\n\n\n<p>Para solicitar el desistimiento de la aplicaci\u00f3n o &nbsp;para rechazar el Beneficio -cuando Beneficiario- y para cualquier reclamo o notificaci\u00f3n legal relacionada a esta Oferta, cont\u00e1ctenos, con att.: \u201cAlianza WeWork\/Corfo\u201d, (A) v\u00eda correo electr\u00f3nico a <a href=\"mailto:help@wework.com\" href=\"mailto:help@wework.com\">help@wework.com<\/a> y a <a href=\"mailto:legal@wework.com\" href=\"mailto:legal@wework.com\">legal@wework.com<\/a>, <strong><u>o<\/u><\/strong> (B), siempre que sea con env\u00edo de una copia a los emails anteriores, entregue una notificaci\u00f3n fehaciente en Rep\u00fablica de Chile: Rosario Norte, 407, Departamento 1601, Comuna Las Condes, Santiago de Chile, 818-64.<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li>Divisibilidad.<\/li><\/ul>\n\n\n\n<p>Cada disposici\u00f3n de esta Oferta, y de cualquier documento a est\u00e1 relacionado, ser\u00e1n consideradas divisibles. En la medida en que alguna disposici\u00f3n de los mismos est\u00e9 prohibida o, de alguna manera, limitada, deber\u00e1 ser considerado como modificado en la menor medida posible a efecto de que los mismos contin\u00faen siendo v\u00e1lidos y efectivos conforme a la legislaci\u00f3n aplicable.<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li>Acuerdo Integro.<\/li><\/ul>\n\n\n\n<p>Los presentes t\u00e9rminos y condiciones son finales e independientes, constituyendo -una vez presentada la solicitud por la Participante- el acuerdo \u00edntegro y total entre las partes en relaci\u00f3n a la Oferta. Solamente ser\u00e1n modificados en el caso en que WeWork lo indique expresamente.<\/p>\n\n\n\n<div style=\"height:20px\" aria-hidden=\"true\" class=\"wp-block-spacer\"><\/div>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-group\"><div class=\"wp-block-group__inner-container is-layout-flow wp-block-group-is-layout-flow\">\n<div class=\"wp-block-group is-layout-flow wp-block-group-is-layout-flow\"><div class=\"wp-block-group__inner-container\"><\/div><\/div>\n<\/div><\/div>\n","protected":false},"featured_media":0,"template":"","class_list":["post-4691","landing_page","type-landing_page","status-publish","hentry"],"acf":[],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO Premium plugin v22.4 (Yoast SEO v25.3.1) - https:\/\/yoast.com\/wordpress\/plugins\/seo\/ -->\n<title>ALIANZA WEWORK\/CORFO CONECTA<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/www.wework.com\/es-LA\/ideas\/info\/alianza-wework-corfo-conecta\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"es_ES\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"ALIANZA WEWORK\/CORFO CONECTA\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"T\u00e9rminos y Condiciones Versi\u00f3n emitida: 15 de septiembre de 2021 OBJETO: Los presentes t\u00e9rminos y condiciones (los \u201cT\u00e9rminos y Condiciones\u201d) contemplan los t\u00e9rminos y condiciones vinculantes para participar y utilizar el Beneficio -seg\u00fan este t\u00e9rmino se define abajo- otorgado por WeWork Chile SpA en alianza con CORFO denominado &nbsp;\u201cAlianza WeWork\/CORFO \u201d (la \u201cOferta\u201d). 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